Besluit op een verzoek om openbaarmaking van alle documenten in de periode van februari 2014 tot 17 februari 2015 die betrekking hebben op het oordeel van het Commitee of the Elimination of Discrimination against Women (CEDAW) van 17 februari 2014 in de zaak Elisabeth de Blok et al. V. Nederland en de reactie daarop van ministerie Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Daarnaast werd verzocht om openbaarmaking van alle documenten in de periode van 23 september 2016 tot 7 maart 2018 die betrekking hebben op bij de rechtbank Midden-Nederland en de Centrale Raad van Beroep gevoerde procedures en de daaropop 7 maart 2018 onder nummer 2018-0000027251 vastgestelde en op 12 maart 2018 in Staatscourant nr. 14285 gepubliceerde Compensatieregeling voor vrouwelijke zelfstandigen die zijn bevallen tussen 7 mei 2005 en 4 juni 2008. Het gaat om een verzoek op basis van de Wet openbaarheid van bestuur (Wob).
beslissing op Wob-/Woo-verzoek
Gepubliceerd 02 Mar 2020
Besluit Wob-verzoek betreffende het oordeel van het Commitee of the Elimination of Discrimination against Women (CEDAW) in de zaak Elisabeth de Blok et al. V. Nederland
Woo-Classificatie
Wet open overheid- Thema
- migratie
- Documentsoort
- beslissing op Wob-/Woo-verzoek
- Dossier / Rubriek
- Geen dossier gekoppeld
Documentdetails
- Document ID
- ronl-fafc2cd2-7fcb-4fb7-a6fc-49aa43757ff3
- Publicatiedatum
- 02 March 2020
- Geldig vanaf
- 02 March 2020
- Organisatie
- ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
- Originele bron
- open.overheid.nl
- Verantwoordelijke
- ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
- Opsteller
- ministerie van Algemene Zaken
- Taal
- Nederlands
Downloads
Onderwerpen
Cookies & privacy
We use cookies
In addition to functional cookies we also place analytics and marketing cookies to understand usage, show relevant content and offer support. Only essential cookies are enabled by default.
Read more in our Cookie policy .
Preferences
Manage cookie preferences
Configure your cookie preferences below. Need more information? Read our policy. Cookie policy .