Tweede evaluatie van de Wet verbod op onderscheid naar arbeidsduur (Woa)

De Commissie Gelijke Behandeling heeft de werking van de Wet verbod op onderscheid naar arbeidsduur onderzocht. De Woa verbiedt het maken van ongerechtvaardigd onderscheid op grond van arbeidsduur. De Cgb concludeert dat er met de WOA in de praktijk prima te werken valt.