Inzicht in de risico’s op arbeidsmarktdiscriminatie door de inzet van recruitment technologieën in werving en selectie.
rapport
Gepubliceerd 22 Apr 2020
Marktverkenning Digitale Arbeidsmarktdiscriminatie
Woo-Classificatie
Wet open overheid- Thema
- arbeidsverhoudingen
- Documentsoort
- rapport
- Dossier / Rubriek
- Geen dossier gekoppeld
Documentdetails
- Document ID
- ronl-99facd82-a3e0-4fa0-beac-1994abc7a3c1
- Publicatiedatum
- 22 April 2020
- Geldig vanaf
- 24 April 2020
- Organisatie
- ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
- Originele bron
- open.overheid.nl
- Verantwoordelijke
- ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
- Opsteller
- ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
- Bestandsgrootte
- 989.029 bytes
- Taal
- Nederlands
Downloads
Onderwerpen
Cookies & privacy
We use cookies
In addition to functional cookies we also place analytics and marketing cookies to understand usage, show relevant content and offer support. Only essential cookies are enabled by default.
Read more in our Cookie policy .
Preferences
Manage cookie preferences
Configure your cookie preferences below. Need more information? Read our policy. Cookie policy .