Uit onderzoek (Risbo, 2021) is bekend dat vooroordelen en stereotyperingen veelal in stand worden gehouden binnen eigen kring, de zogenaamde eigen ‘’bubbel’’. Ook is bekend dat als racistisch of discriminerend gedrag wel als zodanig herkend wordt men handelingsverlegenheid ervaart om te interveniëren bij dit gedrag. In het bijgevoegde onderzoek dat in 2022-2023 in opdracht van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid is uitgevoerd is daarom gekeken naar: de werkzame mechanismen in het tegengaan van racisme door omstanders, welke bestaande bewezen effectieve interventies er zijn (zowel nationaal als internationaal), welke interventies kansrijk zijn om verder te ontwikkelen en op welke wijze deze interventies geïmplementeerd zouden kunnen worden.
rapport
Gepubliceerd 24 May 2023
Onderzoeksrapport 'Ingrijpen bij racisme binnen je eigen 'bubbel'
Woo-Classificatie
Wet open overheid- Thema
- Onbekend
- Documentsoort
- rapport
- Dossier / Rubriek
- Geen dossier gekoppeld
Documentdetails
- Document ID
- ronl-57c11aed1fde2f5c1badb61d136ffb51e3c2212a
- Publicatiedatum
- 24 May 2023
- Geldig vanaf
- 24 May 2023
- Organisatie
- ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
- Originele bron
- open.overheid.nl
- Verantwoordelijke
- ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
- Opsteller
- ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
- Bestandsgrootte
- 1.416.707 bytes
- Taal
- Nederlands
Downloads
Onderwerpen
Cookies & privacy
We use cookies
In addition to functional cookies we also place analytics and marketing cookies to understand usage, show relevant content and offer support. Only essential cookies are enabled by default.
Read more in our Cookie policy .
Preferences
Manage cookie preferences
Configure your cookie preferences below. Need more information? Read our policy. Cookie policy .