Onderzoeksrapport Werkgeversimago - Bestuursdepartement Ministerie van Justitie en Veiligheid

De Nederlandse arbeidsmarkt is momenteel ongekend krap, een situatie die naar verwachting nog geruime tijd zal aanhouden. Binnen deze context staat het bestuursdepartement van het Ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) voor de uitdaging om vacatures op cruciale posities te vervullen. Om beter inzicht te krijgen in de bekendheid en interesse van potentiële kandidaten voor het bestuursdepartement van JenV, is recentelijk een onderzoek uitgevoerd. Dit onderzoek, dat een belangrijke stap vertegenwoordigt in de strategische werving en selectie, bestond uit een online vragenlijst ingevuld door 1.116 Nederlanders. De resultaten zijn opgenomen in de rapportage van het werkgeversimago onderzoek.