Een werkgever mag een werknemer sinds 1 augustus 2022 niet meer zonder meer verbieden nevenactiviteiten te verrichten. Dit onderzoek gaat in op de werking van het wetsartikel dat het gebruik van een nevenwerkzaamhedenbeding reguleert.
rapport
Gepubliceerd 12 May 2025
De werking van het verbod op het nevenwerkzaamhedenbeding in de praktijk
Woo-Classificatie
Wet open overheid- Informatiecategorie
- onderzoeksrapporten
- Thema
- arbeidsverhoudingen
- Documentsoort
- rapport
- Dossier / Rubriek
- Geen dossier gekoppeld
Documentdetails
- Document ID
- 19b088ae-5267-47e7-b538-1865e95691d7
- Publicatiedatum
- 12 May 2025
- Organisatie
- ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
- Originele bron
- open.overheid.nl
- Verantwoordelijke
- ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
- Opsteller
- Onbekend
- Bestandsgrootte
- 13.198.857 bytes
- Taal
- Nederlands
Downloads
Onderwerpen
Cookies & privacy
We use cookies
In addition to functional cookies we also place analytics and marketing cookies to understand usage, show relevant content and offer support. Only essential cookies are enabled by default.
Read more in our Cookie policy .
Preferences
Manage cookie preferences
Configure your cookie preferences below. Need more information? Read our policy. Cookie policy .